In een wereld waarin het lijkt alsof de druk om te presteren altijd aanwezig is geven steeds meer mensen toe dat ze een burn-out hebben. […]
Verder lezenCategorie: Werk
Persoonlijkheidstypen A B C D en gezondheid
De persoonlijkheidstypen als medisch hulpmiddel Filosofen, artsen en onderzoekers hebben lang geprobeerd om verbanden te leggen tussen persoonlijkheid en lichamelijke gezondheid. In de tijd van […]
Verder lezen
De negen teamrollen van Belbin
Een effectief team vereist een verscheidenheid aan persoonlijkheidstypen die verschillende rollen kunnen aannemen. Teamrollen toewijzen volgens de sterke en zwakke punten van de medewerkers is […]
Verder lezen
Managementdrives: drijfveren uitgelegd in zes kleurcodes
Wat zijn managementdrives? Managementdrives is een manier om het beste uit een team of organisatie te halen door persoonlijke drijfveren te ontdekken en in kaart […]
Verder lezen
20 goede redenen om je baan op te zeggen of ontslag te nemen
Twintig goede redenen om je baan op te zeggen De beslissing om te stoppen met je baan is een belangrijk moment in je professionele carrière. […]
Verder lezen
Het DISC-persoonlijkheidsprofiel: gedrag uitgelegd in vier kleuren
Wat is DISC? Het DISC-persoonlijkheidsprofiel is ontwikkeld door William Moulton Marston, die er in 1928 over publiceerde in zijn boek Emotions of Normal People.Het is een […]
Verder lezen
Ikigai: een Japans concept voor ‘levenswaarde’
Wat is ikigai? Ikigai (生き甲斐, ‘een reden om te zijn’) is een Japans begrip dat verwijst naar levensgeluk of levensdoel en belichaamt in wezen de […]
Verder lezen
