Leren op het Werk Week is een jaarlijks evenement in mei. Het vindt plaats in het Verenigd Koninkrijk en viert levenslang leren en ontwikkeling op de werkplek. Deze week benadrukt het belang van voortdurende professionele ontwikkeling. Het moedigt organisaties aan om een leercultuur te bevorderen. Werknemers krijgen de kans om nieuwe vaardigheden te leren, hun kennis te vergroten en deel te nemen aan professionele groeiactiviteiten.

Leren op het Werk Week is opgericht door de Campaign for Learning, een nationale organisatie die zich inzet voor leren en vaardigheden. Het evenement bestaat sinds 1999 en is een belangrijk onderdeel van de professionele kalender geworden. Het inspireert werkgevers en werknemers om leren en ontwikkeling prioriteit te geven. Voortdurend onderwijs is cruciaal voor persoonlijk en organisatorisch succes.

De thema’s voor Leren op het Werk Week richten zich vaak op groei, innovatie en de waarde van levenslang leren. Slogans zoals “Leer, Groei, Succes,” “Investeer in je Toekomst,” en “Ontgrendel je Potentieel” vatten de essentie van de week samen. Deze thema’s benadrukken het belang van leren als een voortdurende reis en de impact ervan op persoonlijk en professioneel succes.