De geschiedenis van de psychiatrie is een fascinerend verhaal van vooruitgang, tegenslagen en veranderingen in de manier waarop we geestelijke gezondheid begrijpen en behandelen. Van de vroegste ideeën over mentale aandoeningen tot de moderne behandelingen, de psychiatrie heeft een lange weg afgelegd. In deze tijdlijn ontdekken we de belangrijkste momenten die de ontwikkeling van het … Lees meer
Heb je ooit iemand zichzelf horen omschrijven als een INFJ of een ESTP en je afgevraagd waar die rare acroniemen voor staan? Deze mensen beschrijven hun persoonlijkheidstype op basis van de Myers-Briggs Type Indicator (MBTI). Op basis van de antwoorden op een vragenlijst worden mensen in een van de 16 persoonlijkheidstypes ingedeeld. Het doel van … Lees meer
De persoonlijkheidstypen als medisch hulpmiddel Filosofen, artsen en onderzoekers hebben lang geprobeerd om verbanden te leggen tussen persoonlijkheid en lichamelijke gezondheid. In de tijd van de oude Grieken dachten Hippocrates en Galen dat er vier humores (of persoonlijkheidstypen) waren en dat elk verbonden was met de gevoeligheid voor bepaalde lichamelijke of geestelijke ziekten. Jaren geleden … Lees meer
Ben je iemand die houdt van debatteren, nieuwe ideeën verkennen en out-of-the-box denken? Voel je je meest comfortabel in dynamische situaties waar je je scherpe verstand en creativiteit kunt gebruiken? Als dit je aanspreekt, pas je wellicht in het Visionair (ENTP) persoonlijkheidstype van de Myers-Briggs Type Indicator (MBTI). Mensen met een ENTP-persoonlijkheid worden vaak omschreven … Lees meer
Ben je doelgericht, logisch en heb je een aangeboren talent voor strategisch denken en plannen? Voel je je op je best in een leiderschapsrol waar je visie kunt omzetten in tastbare resultaten? Als dit je aanspreekt, dan kun je je waarschijnlijk identificeren met het Veldmaarschalk (ENTJ) persoonlijkheidstype volgens de Myers-Briggs Type Indicator (MBTI). Mensen met … Lees meer
Een effectief team vereist een verscheidenheid aan persoonlijkheidstypen die verschillende rollen kunnen aannemen. Teamrollen toewijzen volgens de sterke en zwakke punten van de medewerkers is een effectieve manier om een team op te bouwen. Mensen doen het beter bij taken die op hun sterke punten steunen. Je kunt de Belbin-teamrollentest oftwel de Belbin Team Inventory … Lees meer
Wat zijn managementdrives? Managementdrives is een manier om het beste uit een team of organisatie te halen door persoonlijke drijfveren te ontdekken en in kaart te brengen. Drijfveren worden in deze methode omschreven als ‘de basis van gedrag, wat een persoon motiveert, wat iemand in beweging zet’. Het uitgangspunt is dat je door elkaars drijfveren … Lees meer
De zestien persoonlijkheden van de Myers-Briggs Type Indicator (MBTI) komen ook allemaal met een -A of een -T variant. Wat is de betekenis van deze extra schaal? Naast de vier schalen van de MBTI is er ook nog een identiteitschaal, bestaande uit assertieve of turbulente persoonlijkheidstrekken. Deze vijfde schaal beïnvloedt alle andere schalen en geeft … Lees meer
Ben je een geboren leider die zich gedreven voelt om anderen te inspireren en te motiveren? Ben je empathisch en zie je het grotere plaatje, zowel in menselijke relaties als in langetermijndoelen? Als je je in deze beschrijving herkent, dan ben je mogelijk een Gids (ENFJ) volgens de Myers-Briggs Type Indicator (MBTI). Mensen met een … Lees meer
Ben je iemand die bruist van enthousiasme en creativiteit, en die het heerlijk vindt om nieuwe ideeën en mogelijkheden te verkennen? Voel je je aangetrokken tot een leven vol variatie en avontuur, en geniet je van interactie met allerlei soorten mensen? Als dit op jou van toepassing is, pas je waarschijnlijk in het Inspirator (ENFP) … Lees meer
